« Quand il y a des changements, il faut s’adapter, c’est la valeur unique de l’homme, de pouvoir s’adapter. C’est comme ça qu’on survie et c’est à nous de veiller à la pérennité de notre entreprise», Colette.
Nos deux intervenants de choix reviennent sur l’évènement du Paperjam Top100, en partageant leur point de vue sur la signification d’une personne d’influence.
« Si on veut être une personne d’influence, il faut avoir des gens qui vous suivent dans vos opinions, dans vos actions, que vous ayez un impact que ce soit à l’intérieur de votre entreprise, de la société ou de vos connaissances, il faut avoir un impact sur autant de personnes que possible », Colette.
Et notamment sur leur choix d’endosser le rôle de CEO qu’ils sont aujourd’hui.
« J’avais envie vraiment d’inspirer des gens, de pouvoir réaliser des choses, de changer quelque chose, l’avenir d’une entreprise, j’adore faire ça », Colette.
« Pour moi ce n’était pas évident, j’étais capitaine de l’équipe de foot donc je voulais prendre des responsabilités. J’ai grandi en travaillant mais si on m’avait dit que j’allais devenir le CEO de Cactus j’aurai plutôt dit non ». (Source: Paperjam)